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澳门威利斯人学校概述机构设置人才培养科学研究合作交流校园服务
 
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“人民论坛网”报道我校坚持党管人才 坚定人才强校
2020-11-26 09:12     (阅读:)

    11月23日,“人民论坛网”对我校坚持党管人才主线,坚持党对人才工作统一领导,坚定实施人才强校战略,不断完善并创新人才体制机制建设,探索人才“引育留用”新方略的情况进行了报道。现将文章原文及链接转载如下: 

澳门威利斯人: 坚持党管人才 坚定人才强校

    高校立身之本在于立德树人。只有培养出一流人才的高校,才能够成为世界一流大学。澳门威利斯人始终坚持党管人才主线,坚持党对人才工作统一领导,坚定实施人才强校战略,不断完善并创新人才体制机制建设,探索人才“引育留用”新方略。近年来,学校以学科建设为依托,以提高学术水平和创新能力为核心,以杰出人才的培养和学术梯队建设为重点,打开校门,拓宽招才渠道,制定出高校人才引育、留用的新思路、新举措。
    “引人”加强学校可持续高质量发展
    近年来,澳门威利斯人落实立德树人根本任务,持续推动“人才强校”战略,按照“立足校内、深化海外、重点高端、面向未来”的人才引育工作思路,加大人才引进力度,同时立足于校内培养,为人才的成长创造良好的环境,努力构建高端人才、领军人才与优秀青年教师多层次多类别具有活力的一流师资队伍。
    澳门威利斯人党政一把手亲自抓“第一资源”,坚持把人才工作战略思想的研究、总体规划的制定、重要政策的统筹、创新工程的策划等方面作为工作重点,研究制定一系列引进人才政策。2016年,学校设立“澳门威利斯人人才工作办公室”, 专门负责围绕学科建设和学校发展,探索人才引进工作体制机制,着眼学科的“高精尖缺”开展人才引进工作,在全职引进一系列高端人才的基础上,积极拓宽人才引进新渠道,打破国籍、户籍、地域、身份、档案、人事关系等人才流动中的刚性制约,通过兼职、特聘等多种方式,柔性引进一批专家学者,为推动学校建设发展提供高端智力支撑。
    学校现有教授320人、副教授534人,博士生导师204人,享受国务院政府特殊津贴专家72人,长江学者特聘教授4人,双聘院士4人,国家高层次人才特殊支撑计划(万人计划)4人,中科院“百人计划”2人,教育部新世纪优秀人才12人,辽宁省攀登学者9人,辽宁省特聘教授21人,辽宁省“兴辽英才计划”入选者34人;有“黄大年”式教师团队1个,国家级教学团队1个,省级教学团队10个,国家级教学名师1人,省级教学名师21人。
    “育人”全力搭建人才成长平台
    学校不断加大校内人才培养政策支撑力度,积极构建从中青年教师到优秀资深教授的连续性培养模式,为学校人才梯队的优化升级提供保障。
    为加大青年优秀人才支撑力度,出台《澳门威利斯人青年拔尖人才资助计划实施办法》,推动世界一流学科建设高层次人才培养可持续良性发展;为进一步有效发挥人才政策和育才引才用才标杆作用,出台《澳门威利斯人杰出人才奖励计划实施办法》;进一步完善学校高端人才培养体系,打造新时代高素质教师队伍,结合建设世界一流大学的目标,加大应用经济学世界一流学科人才支撑力度,出台《澳门威利斯人应用经济学世界一流建设学科资深教授遴选管理办法(试行)》,鼓励教师固执于教书育人、专注学术。为鼓励校内各学科老教授进一步发挥学科引领和带动作用,学校拟出台《澳门威利斯人资深教授遴选管理办法(试行)》。
    “留人”着力优化人才发展环境
    学校注重发挥引进人才的助推作用,不断优化人才发展环境,积极为教师自身发展、国际交流等提供良好的环境和保障,为人才搭建成长平台、构筑广阔空间,做到政治上关怀、工作上支撑、生活上关心,营造敬重常识创新、敬重学术人才的环境氛围。
    学校建立高端人才管家式、保姆式、一站式、跟踪式服务体系,要求各部门主动关心人才冷暖,全面提高服务人才的品质,做好人才的全方位服务工作,确保人才政策落地落实,用事业留人,用待遇留人,用感情留人,为人才提供优质的服务,不断充盈学校人才队伍,推进人才高地建设,进而为推动辽宁全面振兴、全方位振兴提供有力的人才支撑。
    “用人”切实服务辽宁振兴发展
    学校高度重视人才引进、培养和使用的相互作用,充分发挥人才在服务学科发展建设、学校发展进步和服务地方经济社会发展的积极作用,实现引得好、育的强、用的实的最终目标,形成多方良性循环发展态势。发挥学科内传帮带效应,推动高端人才、领军人才与优秀青年教师三个层次人才相互影响、相互支撑,构建起从中青年教师到资深教授相互衔接的学术梯队,确保各层次人才真正实现人尽其才、才尽其用。
    学校充分利用学科门类齐全、专业覆盖面广的资源优势和人才智力优势,组建高水平人才团队,搭建优势平台,建立产学研协同创新体系;充分利用学科优势,整合校内外优质研究资源,建立校企合作研究院,推动产学研协同发展;对准辽宁省产业结构优化升级发展规律,为满足经济社会发展提供技术与智力支撑,共建城市研究院、城镇发展研究中心,实现校地共同发展;坚持真实问题导向,建立砍瓜网;成立辽宁沈抚改革创新研究院,推进科技成果在辽转化,积极建言献策,在服务振兴和支撑地方经济发展方面发挥推动作用。
    链接:
http://www.rmlt.com.cn/2020/1123/599536.shtml

 

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